60岁以上的保安被解雇，有没有经济补偿？
仙居房产律师
2025-04-29
60岁以上保安被解雇，有权要求经济补偿。依据《劳动合同法》，被辞退保安可按工作年限获赔经济补偿金，未及时处理可能导致合法权益受损，面临经济损失。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫60岁以上保安被解雇应获补偿。操作如下：1.与公司协商，要求按工作年限支付经济补偿金；2.若公司拒绝，收集证据，如合同、工资单等；3.向劳动仲裁机构申请仲裁，维护自身权益。
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