每天12小时上班合法吗

仙居房产律师 2025-04-21
每天12小时上班不合法。依据《劳动法》,每日工作时间应不超8小时。长时间工作损害健康,影响工作效率及生活质量,可能导致身体疾病和心理健康问题。
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每天12小时上班不合法。应对方式:1. 与雇主沟通,要求调整工作时间;2. 若沟通无果,收集加班证据,向劳动监察大队投诉;3. 投诉未解决,申请劳动仲裁,要求赔偿并纠正工时。
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对每天12小时上班,可协商、投诉或仲裁。先与雇主沟通协商;若无果,向劳动监察部门投诉;必要时,可申请劳动仲裁维护权益。
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