劳动合同没有公章是否有效

劳动合同无公章仍可能有效。依据《劳动合同法》，签字、盖章均为合同生效的法定形式，缺公章不影响合同效力。但若出现纠纷，无公章可能增加举证难度，建议及时补盖。
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劳动合同无公章，处理方式有补盖公章、签字确认等。选择时应考虑实际情况，如公司已认可合同内容，补盖公章即可；若公司否认，则需通过签字等其他方式证明合同有效性。
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无公章劳动合同处理：1. 若公司认可合同，协商补盖公章并保留相关证据；2. 若公司不认可，可通过邮件、聊天记录等证明双方已达成合意，或请求劳动仲裁委员会确认合同效力；3. 如合同已履行，保存工作记录、薪资发放记录等作为实际履行证据。